Gestalter, Macher, Pioniere

Mehr als 12.000 Mitarbeiter, global aktiv und begeistert von Innovation – so erreichen wir Marktführerschaft durch Technologieführerschaft. Wir sind Körber. Unser Konzern stellt sich vor.

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Wir sind Körber

Körber ist ein international führender Technologiekonzern mit mehr als 12.000 Mitarbeitern an über 100 Standorten weltweit. Wir sind die Heimat für Unternehmer – und setzen unternehmerisches Denken in Erfolg für unsere Kunden um. Die Körber AG führt den Konzern mit seinen vier Geschäftsfeldern Digital, Pharma, Supply Chain and Technologies.

Insights

Die Körber Insights zeigen das gesamte Spektrum der Körber-Welt: Wir geben Einblicke in spannende Entwicklungen und Trends, in Innovationen und Technologien. Außerdem stellen wir Persönlichkeiten vor, die Körber mit ihrem Unternehmergeist und neuen Ideen jeden Tag vorantreiben.

Nachhaltigkeit

Nachhaltigkeit

Wir entwickeln innovative Produkte, Lösungen und Services für ein nachhaltigeres Morgen und stellen die Menschen vor, die sie möglich machen. Erfahren Sie mehr in unserem Nachhaltigkeitsbericht 2023.

Online Nachhaltigkeitsbericht 2023 PDF Nachhaltigkeitsbericht 2023

Körber verfolgt ehrgeizige Klimaziele

Im Oktober 2023 haben wir unsere Verpflichtung zu ‚Net Zero‘-CO₂e-Emissionen in der gesamten Wertschöpfungskette bis 2040 durch die Science Based Targets Initiative (SBTi) bestätigen lassen. Wir stellen einige Maßnahmen im Detail vor, mit denen wir dieses ehrgeizige Ziel erreichen werden.

Konzernweite Standards für Ecodesign

Mit der Entwicklung eines konzernweiten Standards für Life Cycle Assessments (LCAs) konnten wir unsere Ecodesign-Initiative im Jahr 2023 entscheidend voranbringen. Erfahren Sie mehr zu den ersten umgesetzten LCAs und den Herausforderungen, die wir dabei gemeistert haben.

Schutz von Daten und Infrastruktur

Wir wollen die Informationssicherheit als strategisches Ziel in die Tat umsetzen und sie zum gemeinsamen Anliegen aller Mitarbeiter machen. Wir geben einen Überblick der entsprechenden Maßnahmen und Projekte im Jahr 2023.

Karriere

Karriere

Teamplayer gesucht: Know-how, Kreativität und Engagement unserer Mitarbeiter haben uns zu einem erfolgreichen Technologieunternehmen in Deutschland und weltweit gemacht.  Jetzt wollen wir die Zukunft gestalten – mit Ihnen! Wir bieten spannende Positionen für Experten, Berufseinsteiger, Studierende und Schüler. 

Zur KarriereZur Jobbörse des Körber-Konzerns

„Moderne Führungskultur wirkt leistungssteigernd“

Ein innovationsförderndes Arbeitsklima, mehr Vielfalt und der Mut zu unbequemen Wahrheiten sind heute zentraler denn je für den Unternehmenserfolg. Im Interview erklärt Gabriele Fanta, Head of Group Human Resources, wie die neuen Führungsprinzipien bei Körber ein fruchtbares Miteinander im Arbeitsalltag gezielt stärken.

Einkauf und Supply Chain Management

Einkauf und Supply Chain Management

Zukunftsorientiertes gemeinsames Handeln ist das Fundament einer nachhaltigen Beschaffung. Körber als global führender Technologiekonzern legt daher großen Wert auf einen optimalen Einkauf von Material und Dienstleistungen.

Zum Einkauf und Supply Chain Management

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Wir

Eine gute Entscheidung – Körber!

Erfolg ist eine Frage von guten Entscheidungen. Bei Körber entscheiden wir uns dafür, größer zu denken, langfristig zu planen und schneller zu handeln. Wir entscheiden uns dafür, die Möglichkeiten zu ergreifen.

Als ein Kollektiv von Unternehmern für Unternehmer liefern wir bei Körber Antworten – durch Ideenreichtum, Innovationen und nahtlose Umsetzung.

Wir sind lokal verankert und global aufgestellt. Wir bringen Menschen zusammen – und das über verschiedene Fachgebiete hinweg.

So schaffen wir Ökosysteme, die die Komplexität der heutigen Realität meistern. Gemeinsam gestalten wir Prozesse, Technologien und Produktion für den Erfolg von morgen.

Eine gute Entscheidung – Körber!

Bei Körber anzufangen war eine gute Entscheidung, weil…

Patricia Pinto, Product Owner, Körber Geschäftsfeld Digital, Porto, Portugal 

<p>"Meine Karriere bei Körber ist wegen des Engagements und des Lernens im Team einzigartig. Ich mag die Möglichkeit, mich jeden Tag weiterzuentwickeln, und natürlich die ausgeprägte Flexibilität der Arbeitsumgebung. Außerdem...

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"Meine Karriere bei Körber ist wegen des Engagements und des Lernens im Team einzigartig. Ich mag die Möglichkeit, mich jeden Tag weiterzuentwickeln, und natürlich die ausgeprägte Flexibilität der Arbeitsumgebung. Außerdem sind der freundliche Teamgeist und die Dynamik der Kollegen die Säulen, die Körber für mich so besonders machen. Bei Körber einzusteigen war definitiv eine gute Entscheidung!"

 

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Isabel Intrup, Manager Training, Körber Geschäftsfeld Pharma, Parsippany, New Jersey, USA

<p>"Ich habe vor 11 Jahren als Trainee bei Körber angefangen und bin nun seit drei Jahren für das Ausbildungsteam in Nordamerika verantwortlich. Es war eine gute Entscheidung, denn ich hatte und habe hochmotivierende Mentoren...

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"Ich habe vor 11 Jahren als Trainee bei Körber angefangen und bin nun seit drei Jahren für das Ausbildungsteam in Nordamerika verantwortlich. Es war eine gute Entscheidung, denn ich hatte und habe hochmotivierende Mentoren an meiner Seite, die mich immer dabei unterstützen, meine Ziele zu erreichen. Die Tatsache, dass ich unsere Kunden dabei unterstütze, ihre Produkte noch sicherer zu machen und damit das Leben vieler Menschen auf der Welt zu erleichtern, macht mich wahnsinnig stolz."

 

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Rasmus Kobborg, Standardization Engineer Controls, Körber Geschäftsfeld Supply Chain, Arden, Denmark

<p>Mit großen Herausforderungen kommt großes Wachstum. Die Zukunft der Layer Picker Roboter und Logistiksysteme mit zu entwickeln, umzusetzen und in Betrieb zu nehmen, macht es für mich zu etwas Besonderem, bei Körber zu...

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Mit großen Herausforderungen kommt großes Wachstum. Die Zukunft der Layer Picker Roboter und Logistiksysteme mit zu entwickeln, umzusetzen und in Betrieb zu nehmen, macht es für mich zu etwas Besonderem, bei Körber zu arbeiten. Es war auf jeden Fall eine gute Entscheidung, bei Körber einzusteigen, denn es ist eine einzigartige Erfahrung, etwas im Büro zu entwickeln, es in der Werkstatt zum Leben zu erwecken und es schließlich in einem größeren System bei unseren Kunden zu implementieren."

 

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Körber Success Stories

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